集團紀委日前出臺《關于加強紀檢干部監(jiān)督管理實行違紀退出機制暫行規(guī)定》，明確對紀檢干部德才素質、現(xiàn)實表現(xiàn)與現(xiàn)任職務不相適應，或因工作失職失誤、個人因素等造成不良影響及嚴重后果，不適宜繼續(xù)在紀檢崗位工作的調離紀檢崗位。《規(guī)定》明確對紀檢干部實行“一票否決”的情形，如違反《紀檢監(jiān)察干部網(wǎng)絡行為十條禁令》《關于嚴禁紀檢監(jiān)察干部違規(guī)飲酒的規(guī)定》，以及違規(guī)私下接觸或單獨聯(lián)系核查對象或涉案人員，違規(guī)接受監(jiān)督對象或涉案人員吃請或安排的旅游、娛樂活動，泄露或擴散信訪舉報、核查方案等工作秘密?！兑?guī)定》還明確對違紀紀檢干部實行“一票否決”的認真調查核實、提出處理建議和實施組織調整等工作程序。

集團紀委成立以來，始終重視紀檢干部監(jiān)督工作，寓厚愛于嚴管，先后組織簽訂紀檢干部帶頭廉潔自律、拒絕酒駕醉駕承諾書，相繼建立工作回避、嚴禁違規(guī)打聽案情說情干預、案件監(jiān)督管理、紀檢干部內部考核等規(guī)范約束紀檢干部行權履職行為的一系列工作制度，形成多維立體監(jiān)督網(wǎng)絡，給紀檢干部戴上“緊箍咒”，真正以不護短、不手軟的態(tài)度，持續(xù)強化對紀檢干部的監(jiān)管，堅決防止“燈下黑”。